Contrato de Formación y Aprendizaje

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El contrato de formación y aprendizaje es la modalidad que más ventajas puede aportar actualmente a tu empresa, ya que además de incorporar a tu entidad un trabajador, éste recibe por el contrato de formación de aprendizaje una formación oficial de Certificado de Profesionalidad. Durante toda la vigencia del contrato se aplica una reducción del 100% de los Seguros Sociales en el mismo.

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Descripción

El contrato de formación y aprendizaje es la modalidad por excelencia que permite a las empresas adquirir nuevo talento para formarlo según sus necesidades, ofreciendo además al trabajador la posibilidad de acceder a un mercado laboral cada vez más competitivo. En él se alterna el aprendizaje de las competencias necesarias para desempeñar un oficio con el trabajo práctico y efectivo en la empresa. Desde enero de 2016 la ley establece que la formación del contrato para la formación y el aprendizaje se imparta de manera presencial u online.

Es la modalidad de contrato que más ventajas puede aportar actualmente a tu empresa, ya que además de incorporar a tu entidad un trabajador, éste recibe por el contrato de formación de aprendizaje una formación oficial de Certificado de Profesionalidad. Durante toda la vigencia del contrato se aplica una reducción del 100% de los Seguros Sociales en el mismo.

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